你因「不夠有錢」而不願自提6％？雖眼前可支配所得較多，但自提可享「遞延稅負」效果，減稅又能加快退休儲蓄，整體而言，對勞工比較划算！
身為勞工的你，自提6％了嗎？
在2005年施行的「勞退新制」之中，很多人只記得雇主必須提撥最低6％的勞工薪資至勞工的專屬個人勞退帳戶，卻忘了，原來勞工也能自行提撥薪資至戶頭中，最高可提撥6％。
根據勞保局截至今年元月的統計，在繳納勞退帳戶的639.95萬人之中，有40.5萬人自願提撥，自提率只約6.32％。
「會自行提撥者，大多是薪資較高的族群！」勞保局勞退組組長李靜韻指出，以參加勞退新制者的提撥工資級距來計算，平均薪資為台幣3萬7000多元（經常性薪資），但自願提撥的40.5萬人，平均薪資卻高達6萬3000多元，比一般平均值高出近一倍。
《勞工退休金條例》規定，勞工可以在6％範圍中自願提繳退休金，也就是說，可以自訂提撥比率，最高為6％。
那麼，自提族群都提撥多少？
答案是5.44％。這表示，大部分的「自提族」都提滿6％，儘可能擴大勞退帳戶的儲蓄水位。
為什麼所得較為豐厚的族群樂意自提，但整體的自願提撥的比率卻難以突破，長年介於6％左右？
自提部分的薪資可享「遞延稅負」效果
《遠見》連續兩年民調追蹤，發現「不夠有錢／手上資產不夠多」是勞工不願意自提的首要因素，其次為「不知道可以自願提撥」。
因為「不夠有錢」而不提撥，雖然眼前可支配的所得較多，但若加計稅負優惠，不提撥反而較不划算！ 書籍翻譯
「大家只知道自提可以加快退休金儲蓄，卻常忽略自提部分的薪資，可享有『遞延稅負』的節稅效果！」安永會計師事務所執業會計師楊建華說，薪資自願提繳的部分，可以自當年度「個人綜合所得總額」中全數扣除，一直到請領退休金時才需併入所得課稅。
他觀察，有錢人較有意願自提，是因節稅效果更明顯。書籍翻譯
例如，所得稅率5％者，提撥100元，因這100元當年度無須課稅，可省5元；但所得稅率為45％者，每提撥100元就能節稅45元。
至於自提部分如何從所得額中扣除？李靜韻舉例，小明書籍翻譯提繳工資的級距落在40100元，如果他每月自提6％，那一年就提繳28872元（40100元Ｘ6％Ｘ12個月）。
假設小明當年度的所得總額為48萬1200元（40100元Ｘ12個月），但要扣掉28872元之後的45萬2328元，才需納入綜合所得總額。
退職所得再享退休金 定額免稅額
那麼，延後課稅如何節稅？ 書籍翻譯
楊建華解釋，若一個人的所得稅率為12％，等於自提部分的薪資在當年度免扣12％，等到退休時，這部分的薪資才需課稅。而且，退休後所得不若在職時多，適用的所得級距較小，如果是最小的5％，那等於少繳7％。 書籍翻譯
更何況，退職所得還可享有「定額免稅」。依照財政部106年度公告，分期請領退休年金者，全年免稅扣除額為78萬1000元，超過才要繳稅。
「退休金免稅額這麼高，等於是『雙頭省稅』：自提的部分，在職所得與退休金都幾乎課不到稅！」楊建華表示，全年度78萬1000元，等於一個月的退休金大約6.5萬元，很少有人能領這麼多。
就算退休金領超過免稅額，也不見得課得到稅，因為「書籍翻譯退休金所得」除了扣掉退休金免稅額，還得再減掉一般免稅額與扣除額，才是繳稅稅基：「綜合所得淨額」。
施羅德投信總裁巫慧燕觀察，不少國家諸如美國已有「自動加入」與「自動增提」機制，只要勞工不選擇退出，就會自動將特定比例的薪資撥進退休帳戶中，並逐年放大提撥比例，可說是循序漸進、「無痛」放大退休資產。 書籍翻譯
既可減稅又能加快退休儲蓄，從今天起，你該好好考慮自提6％。
你因「不夠有錢」而不願自提6％？雖眼前可支配書籍翻譯所得較多，但自提可享「遞延稅負」效果，減稅又能加快退休儲蓄，整體而言，對勞工比較划算！
身為勞工的你，自提6％了嗎？ 書籍翻譯
在2005年施行的「勞退新制」之中，很多人只記得雇主必須提撥最低6％的勞工薪資至勞工的專屬個人勞退帳戶，卻忘了，原來勞工也能自行提撥薪資至戶頭中，最高可提撥6％。
根據勞保局截至今年元月的統計，在繳納勞退帳戶的639.95萬人之中，有40.5萬人自願提撥，自提率只約6.32％。 書籍翻譯
「會自行提撥者，大多是薪資較高的族群！」勞保局勞退組組長李靜韻指出，以參加勞退新制者的提撥工資級距來計算，平均薪資為台幣3萬7000多元（經常性薪資），但自願提撥的40.5萬人，平均薪資卻高達6萬3000多元，比一般平均值高書籍翻譯出近一倍。
《勞工退休金條例》規定，勞工可以在6％範圍中自願提繳退休金，也就是說，可以自訂提撥比率，最高為6％。 書籍翻譯
那麼，自提族群都提撥多少？
答案是5.44％。這表示，大部分的「自提族」都提滿6％，儘可能擴大勞退帳戶的儲蓄水位。
為什麼所得較為豐厚的族群樂意自提，但整體的自書籍翻譯願提撥的比率卻難以突破，長年介於6％左右？
自提部分的薪資可享「遞延稅負」效果
《遠見》連續兩年民調追蹤，發現「不夠有錢／手上資產不夠多」是勞工不願意自提的首要因素，其次為「不知道可以自願提撥」。 書籍翻譯
因為「不夠有錢」而不提撥，雖然眼前可支配的所得較多，但若加計稅負優惠，不提撥反而較不划算！
「大家只知道自提可以加快退休金儲蓄，卻常忽略自提部書籍翻譯分的薪資，可享有『遞延稅負』的節稅效果！」安永會計師事務所執業會計師楊建華說，薪資自願提繳的部分，可以自當年度「個人綜合所得總額」中全數扣除，一直到請領退休金時才需併入所得課稅。
他觀察，有錢人較有意願自提，是因節稅效果更明顯。
例如，所得稅率5％者，提撥100元，因這100書籍翻譯元當年度無須課稅，可省5元；但所得稅率為45％者，每提撥100元就能節稅45元。
至於自提部分如何從所得額中扣除？李靜韻舉例，小明提繳工資的級距落在40100元，如果他每月自提6％，那一年就提繳28872元（40100元書籍翻譯Ｘ6％Ｘ12個月）。
假設小明當年度的所得總額為48萬1200元（40100元Ｘ12個月），但要扣掉28872元之後的45萬2328元，才需納入綜合所得總額。
退職所得再享退休金 定額免稅額 書籍翻譯
那麼，延後課稅如何節稅？
楊建華解釋，若一個人的所得稅率為12％，等於自提部分的薪資在當年度免扣12％，等到退休時，這部分的薪資才需課稅。而且，退休後所得不若在職時多，適用的所得級距較小，如果是最小的5％，那等於少繳7％。 書籍翻譯
更何況，退職所得還可享有「定額免稅」。依照財政部106年度公告，分期請領退休年金者，全年免稅扣除額為78萬1000元，超過才要繳稅。
「退休金免稅額這麼高，等於是『雙頭省書籍翻譯稅』：自提的部分，在職所得與退休金都幾乎課不到稅！」楊建華表示，全年度78萬1000元，等於一個月的退休金大約6.5萬元，很少有人能領這麼多。
就算退休金領超過免稅額，也不見得課得到稅，因為「退休金所得」除了扣掉退休金免稅額，還得再減掉一般免稅額與扣除額，才書籍翻譯是繳稅稅基：「綜合所得淨額」。
施羅德投信總裁巫慧燕觀察，不少國家諸如美國已有「自動加入」與「自動增提」機制，只要勞工不選擇退出，就會自動將特定比例的薪資撥進退休帳戶中，並逐年放大提撥比例，可說是循序漸進、「無痛」放大書籍翻譯退休資產。
既可減稅又能加快退休儲蓄，從今天起，你該好好考慮自提6％。
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